2015年度活動報告

8月4日、三井住友銀行では、ワークライフバランス推進の一環として、夏休み期間に従業員家族を職場に招き、家族と定時帰宅をする「家族と早帰りデー」を実施しました。今年は全国で約1,400名が参加し、それぞれの職場で従業員家族との交流を行いました。